根據《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《關于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔2024〕57號)和我省事業(yè)單位公開招聘有關政策,結合我縣衛(wèi)健系統(tǒng)工作需要,擬面向社會公開招聘醫(yī)務工作人員79名，現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘崗位、計劃及要求

本次公開招聘共發(fā)布招聘崗位47個;計劃招聘79名工作人員(詳見附件1：《東安縣2025年衛(wèi)健系統(tǒng)公開招聘工作人員崗位、計劃數及要求一覽表》)。招聘信息通過東安縣人民政府網面向社會公開發(fā)布。

二、招聘原則

(一)堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標?

(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

(三)堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識相結合。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

(三)具有良好的政治素質和道德品行;

(四)具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件,崗位所要求的專業(yè)以湖南省2025年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄(見附件3)為準;

(五)適應崗位要求的身體條件和心理素質;

(六)崗位所需要的其他條件。

有下列情形之一的人員,不得參加報名:

(一)現(xiàn)役軍人;

(二)在讀高校非2025屆畢業(yè)生;

(三)曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

(四)曾被開除中國共產黨黨籍、被開除公職的人員;

(五)尚未解除黨紀、政務、事業(yè)單位工作人員處分或者正在接受紀律審查和監(jiān)察調查的人員;

(六)涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員;

(七)在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且在記錄期限內的人員;

(八)被列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

(九)已與事業(yè)單位簽訂聘用合同、未滿雙方約定最低服務年限且雙方未協(xié)商一致的人員;

(十)按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應當執(zhí)行回避制度的人員;

(十一)法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

四、招聘流程

(一)網上報名

1.報名時間

2025年4月21日8:00至2025年4月25日12:00。

2.報名方式及網址

（1）報名方式：網上報名（每人限報一個崗位,多報則取消應聘資格）。

（2）報名網址: https://www.dcpta.com.cn

3.報名流程:人事考試報名網→點擊報名通道→進入東安縣2025年衛(wèi)健系統(tǒng)公開招聘工作人員報名通道→注冊/登錄賬號→填寫報名信息→上傳近期清晰免冠證件照片及相關審核材料→仔細核對報名信息并確認后提交審核→等待審核,等待并關注審核結果。

審核通過后,不得再修改個人信息和改報其他崗位。

4.報名材料

(1)本人有效身份證(正反面)、學歷學位證書原件(或學信網教育部學歷證書電子注冊備案表)和崗位要求的資格證書及相關材料原件,應屆畢業(yè)生還須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表(需蓋學校公章);

(2)近期同底彩色免冠2寸正面電子照片(jpg格式,50KB以下)。

(3)招聘崗位明確要求有工作經歷的,應聘人員須提供工作經歷證明(加蓋工作單位公章或人事部門公章);

(4)現(xiàn)有工作單位的應聘人員須由所在單位或主管部門出具同意報考證明并加蓋單位公章(可入圍體檢時提供)。

5.相關要求

(1)應聘人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位)。出國留學人員學歷應通過教育部相關部門的學歷認證。以上學歷學位證書(學歷認證)必須于2025年7月31日(含)前取得。未在規(guī)定期限內取得,則取消應聘資格。湖南省技工院校高級工班、預備技師(技師)班畢業(yè)生,可以分別按照大專、本科學歷,報考有相應學歷要求、不限專業(yè)且符合其他應聘條件的招聘崗位。

(2)在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能視為工作經歷。工作經歷年限按足年足月累計計算,以2025年4月30日為截止日期。

(3)應聘人員所學專業(yè)為下一級學科的,可以報考專業(yè)要求為上一級學科的崗位。應聘人員所學專業(yè)為上一級學科的,提供就讀學校出具的專業(yè)證明材料(導師簽字且畢業(yè)學院蓋章),可以報考專業(yè)要求為對應下一級學科的崗位。

(4)本次招聘所設專業(yè)不區(qū)分專業(yè)碩士、博士和學術碩士、博士。“面向社會招收的住院醫(yī)師如為普通高校應屆畢業(yè)生的，其住培合格當年在醫(yī)療衛(wèi)生機構就業(yè)，按當年應屆畢業(yè)生同等對待”“經住培合格的本科學歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學、口腔醫(yī)學、中醫(yī)專業(yè)學位碩士研究生同等對待”(其中住培合格證書中的培訓專業(yè)原則上應當與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致)。    

(二)資格審查

資格審查由招聘單位負責。資格審查分為初審和復審,且貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經查實,取消考試或聘用資格。

1.初審:初審時間為4月21日8:00-4月25日17:30。根據崗位招聘要求對應聘人員網上報名條件進行資格初審,并通過報名系統(tǒng)反饋資格初審結果,資格初審通過即為報名成功。請應聘人員及時在報名網址查看報名狀態(tài),確認是否完成報名。

2.復審:筆試結束后,根據應聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘計劃數1:2的比例確定資格復審人員名單。復審采取現(xiàn)場審核的方式,應聘人員需將報名材料原件及復印件交招聘單位審查。通過資格復審人員全部進入招聘下一環(huán)節(jié)。

資格復審的時間、地點、通過人員名單、面試或實際操作能力測試通知在東安縣人民政府網公布,相關事宜以東安縣人民政府網公告為準(注意到相應網站查看)。

(三)打印準考證

準考證打印時間為4月28日8:00—5月7日8:00。通過資格初審的應聘人員自行登錄報名網址下載并打印準考證?？键c、考場和座位號見準考證。請應聘人員認真閱讀準考證上的注意事項,按要求做好考前準備。

(四)筆試

1.開考比例

崗位報名人數與招聘計劃數的比例原則上不低于3:1。對少數專業(yè)特殊確實難以形成競爭的崗位,經報請東安縣招聘招考領導小組同意后,根據實際情況可適當降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃。

2.筆試科目及時間、地點

(1)時間及地點:以準考證為準（不再另行通知）。

(2)科目:均考一科。含《職業(yè)能力傾向測驗》、《綜合應用能力》內容。

3.筆試類別和內容

(1)針對不同招聘崗位特點,考試類別分為A類(綜合管理類)、B類(社會科學專技類)、E類(醫(yī)療衛(wèi)生類),各崗位考試類別詳見附件1:《東安縣2025年衛(wèi)健系統(tǒng)公開招聘工作人員崗位、計劃數及要求一覽表》。

(2)考試內容參考人力資源社會保障部人事考試中心發(fā)布的《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》(2025年版)(附件4)。

4.筆試結果

筆試閱卷結束后,將及時在報名網站發(fā)布應聘人員筆試結果，請考生自行查閱。

(五)面試或實際操作能力測試

1.面試:A18、B14、C02、C12崗位,筆試結束后,根據應聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘計劃數1:2的比例確定入圍面試人員(取2人原則,若遇并列取滿并列人員;達到開考比例,未達到面試入圍比例的,則全部入圍)。面試采取結構化面試的方式進行,主要測評應聘人員的綜合分析能力、語言表達能力、應變能力、形象氣質等。

2.實際操作能力測試:除A18、B14、C02、C12崗位以外,筆試結束后,根據應聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘計劃數1:2的比例確定入圍實際操作能力測試人員(取2人原則,若遇并列取滿并列人員;達到開考比例,未達到實際操作能力測試入圍比例的,則全部入圍)。實際操作能力測試采取現(xiàn)場實操加口述方式進行,主要測評應聘人員的語言表達能力、急救技能、臨床操作技能及專業(yè)技能、形象氣質等。

(六)合格分數線

凡經批準降低開考比例開考,或實際參考人數未達到開考比例的崗位,設置合格分數線60分。該環(huán)節(jié)未達到合格分數線的,不再進入公開招聘下一環(huán)節(jié)。

達到開考比例的崗位,設置綜合成績合格分數線60分。如應聘同一崗位所有人員都未達到合格分數線,則取消該崗位招聘計劃。

(七)綜合成績計算

1.成績權重。筆試、面試或實際操作能力測試成績折合成百分制(保留小數點后兩位四舍五入,下同),分別按50%和50%的權重計入總成績。

2.計分方法。筆試滿分100分，面試或實際操作能力測試滿分100分?？忌C合成績=筆試成績×50%+面試或實際操作能力測試×50%。

根據應聘同一崗位綜合成績(綜合成績相同的,以筆試成績排名為準;若筆試成績相同,以面試或實際操作能力測試所有評委平均成績排名為準)排名先后,按崗位招聘計劃數1:1的比例等額確定體檢和考察人員。

(八)體檢

參照公務員錄用標準執(zhí)行。體檢項目和標準按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及操作手冊執(zhí)行。報考人員對體檢結果有異議時，可以在體檢結論公布之日起7日內向招聘領導小組辦公室提交復檢申請。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。

不按規(guī)定要求進行體檢的，視為放棄體檢。報考人員在體檢過程中弄虛作假或者故意隱瞞真實情況的，按有關規(guī)定處理。

（九）考察:體檢合格者進入考察環(huán)節(jié),主要考察遵紀守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況,并對應聘人員資格條件進行復查?？疾煊芍鞴懿块T或招聘單位組織實施。

有體檢或考察不合格者或放棄資格者,公示前按應聘同一崗位綜合成績排名先后依次等額遞補1次,擬聘用人員公示后不再遞補。

五、公示

根據綜合成績、體檢和考察結果,經主管部門領導班子集體研究確定擬聘用人員,并對擬聘用人員的檔案等材料進行真實性審核。經審查合格的擬聘用人員名單在東安人民政府網站公示5個工作日。

六、聘用及待遇

經公示無異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實行試用期,試用期包括在聘用合同期內。試用期滿,經考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘用人員享受本單位同崗位人員同等待遇。在招聘單位服務期5年及以上。

七、注意事項

(一)本次招聘不指定考試輔導用書,不委托任何機構或者個人舉辦考試輔導培訓班。

(二)實行誠信考試,應聘人員需按要求承諾所提供的材料真實有效,符合應聘崗位所需的資格條件;主動報告與領導人員的親屬關系,并執(zhí)行回避相關規(guī)定。

(三)根據《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》,對報名、考試、閱卷、體檢、考察等階段發(fā)現(xiàn)的各種違規(guī)違紀行為進行嚴厲打擊,視具體情形給予相關應聘人員取消應聘資格、考試成績無效,并將其違紀違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫。構成犯罪的,依法追究刑事責任。

(四)舉報電話：0746-4219398。

八、本次招聘政策由東安縣人力資源和社會保障局負責解釋。

點擊查看>>>

1：東安縣2025年衛(wèi)健系統(tǒng)公開招聘工作人員崗位、計劃數及要求一覽表

2：湖南省事業(yè)單位公開招聘報名表

3：湖南省2025年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄

4：2025版事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱

東安縣人力資源和社會保障局

2025年4月10日

原標題：東安縣2025年衛(wèi)健系統(tǒng)公開招聘工作人員公告

文章來源：http://www.da.gov.cn/da/gsgg/202504/eb1d2b7eaeee4b2ba16ce5486cbf978a.shtml