2025四川省醫(yī)學(xué)科學(xué)院四川省人民醫(yī)院長期招聘公告
2025-04-24 來源:四川省醫(yī)學(xué)科學(xué)院 四川省人民醫(yī)院 瀏覽量:80
根據(jù)醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃,結(jié)合學(xué)科建設(shè)需要,現(xiàn)將2025年度長期招聘公告如下:
一、招聘對象
根據(jù)工作需要,我院長期招聘臨床人才,含臨床醫(yī)師、技師等崗位,崗位信息不定期發(fā)布。
二、基本條件
(一)具有良好的思想政治素質(zhì),熱愛祖國,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀守法,品行端正。
(二)熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè),愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強,有良好的團隊合作意識、職業(yè)道德和奉獻精神。
(三)具備崗位所需要的專業(yè)資格或技能條件。
(四)身心健康,具有履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
(五)2025年12月31日前取得崗位信息要求的學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位。
三、崗位基本要求
(一)具有博士研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位。
(二)年齡要求
博士研究生1990年1月1日后出生。
(三)英語要求
具有勝任崗位的英語水平,或已在國際學(xué)術(shù)期刊發(fā)表研究論文。
具體崗位要求詳見發(fā)布的崗位信息。
四、應(yīng)聘程序
(一)網(wǎng)上報名。不定期發(fā)布崗位信息。報名入口:醫(yī)院官網(wǎng)(www.samsph.cn)“人事招聘”-“人事招聘系統(tǒng)”-“四川省人民醫(yī)院2025年度常年招聘”投遞。
(二)資格審查。根據(jù)崗位要求對報名人員進行資格審查,綜合報名情況確定面試人選。
(三)面試。面試時間和面試人選另行通知。
(四)確定擬聘人員。
(五)公示。
(六)體檢。
體檢的項目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。
體檢時間和地點另行通知。未按規(guī)定時間到指定地點以及未在我院規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項目體檢的報考者,視為自動棄權(quán)。
(七)辦理入職手續(xù)。
五、工作地點
醫(yī)院實行一院多區(qū)同質(zhì)化管理,工作地點不限于院本部,根據(jù)實際工作需要,由醫(yī)院在各院區(qū)統(tǒng)籌安排。
六、博士專項支持政策
(一)具有博士學(xué)歷學(xué)位直接考核入編,提供事業(yè)編制,編內(nèi)聘用。
(二)入選急需優(yōu)秀博士和急需緊缺博士和人員給予一定的住房補貼。2025年急需緊缺學(xué)科(或?qū)I(yè))為兒科、小兒外科、急診醫(yī)學(xué)科、病理科、重癥醫(yī)學(xué)中心、心臟外科中心、神經(jīng)外科。
(三)新進博士研究生,取得相應(yīng)初、中級專業(yè)技術(shù)任職資格的,經(jīng)審核評議后,可直接聘任相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。
(四)博士入職后報銷入職的體檢費用。
(五)參加面試的省外高校博士入職后每人發(fā)放一次性交通食宿補助2000元。
七、注意事項
(一)每人限報一個崗位。
(二)請規(guī)范填寫應(yīng)聘信息,如有錯填、漏填,責(zé)任自負。
(三)應(yīng)聘者所填應(yīng)聘信息務(wù)必真實、準(zhǔn)確,應(yīng)對提交資料的真實性負責(zé),資格審查貫穿于招聘工作全過程,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,立即取消資格。
(四)請確保郵箱、手機等聯(lián)系方式正確、暢通。
(五)應(yīng)屆畢業(yè)生請?zhí)崆皽?zhǔn)備好三方協(xié)議,擬聘公示完畢,需限時完成協(xié)議簽署,未按時簽署協(xié)議視為放棄入職資格;往屆畢業(yè)生需按時簽署就業(yè)協(xié)議,未按時簽署協(xié)議視為放棄入職資格。
八、聯(lián)系方式
人力資源部劉老師028-87393926
報名系統(tǒng)技術(shù)支持:張老師(點擊查看聯(lián)系方式)
點擊查看>>>
四川省醫(yī)學(xué)科學(xué)院四川省人民醫(yī)院2025年度長期招聘崗位表
四川省醫(yī)學(xué)科學(xué)院·四川省人民醫(yī)院人力資源部
2025年4月23日
原標(biāo)題:四川省醫(yī)學(xué)科學(xué)院四川省人民醫(yī)院2025年度長期招聘公告
文章來源:https://www.samsph.cn/hos_hr/2025/DdwvoJb1.html
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