按照內(nèi)蒙古自治區(qū)黨委辦公廳關(guān)于印發(fā)《全區(qū)黨校(行政學(xué)院)創(chuàng)新提升三年行動(dòng)方案(2024---2026年)》的通知要求，為加強(qiáng)旗委黨校教師隊(duì)伍建設(shè)，提高教師整體素質(zhì)，優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)喀喇沁旗委編委會(huì)會(huì)議精神，結(jié)合旗委黨校編制情況和工作需要，公開引進(jìn)專職教師5名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、引進(jìn)原則

堅(jiān)持公平公正、公開擇優(yōu)的原則;堅(jiān)持編制管理、資格準(zhǔn)入的原則;堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t。

二、引進(jìn)計(jì)劃

中共喀喇沁旗委員會(huì)黨校專職教師5名，詳見《2025年中共喀喇沁旗委員會(huì)黨校引進(jìn)專職教師崗位需求表》(附件1)。

三、引進(jìn)條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，堅(jiān)決擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

3.牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)持鑄牢中華民族共同體意識(shí)主線要求，自覺維護(hù)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步;

4.對(duì)黨忠誠，品行端正，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;

5.具有崗位所需的政治素養(yǎng)和科研素養(yǎng)，具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)，身體健康，無傳染性疾病，普通話標(biāo)準(zhǔn)，能適應(yīng)教學(xué)科研工作的需要。

(二)資格條件

1.學(xué)歷要求，具備下列條件之一者，均可報(bào)名：

①教育部直屬北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)和西南大學(xué)六所師范大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位，不含專升本。

②教育部2017年公布的“雙一流”建設(shè)高校名單中42所一流大學(xué)建設(shè)高校全日制普通本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位。

③國內(nèi)全日制普通高校研究生及以上學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位(前置學(xué)歷要求均為國內(nèi)普通高校全日制本科學(xué)歷，不含專升本人員)。

2.其他要求

①2025年應(yīng)屆畢業(yè)生及往屆畢業(yè)生均可報(bào)名(2025年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考者需于2025年8月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書，逾期未取得的取消引進(jìn)資格)。

②所學(xué)專業(yè)符合相關(guān)要求。

③年齡在30周歲以內(nèi)(1995年5月8日及以后出生)。

(三)不得報(bào)名的情形

1.在讀的普通高等學(xué)校全日制本科生、研究生(不含2025年應(yīng)屆畢業(yè)生)。

2.試用期內(nèi)和未滿最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員;喀喇沁旗行政區(qū)域內(nèi)在編在崗的公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員、事業(yè)單位工作人員及近5年內(nèi)本旗行政事業(yè)單位辭職或被辭退人員。

3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，曾有學(xué)術(shù)不端等不良行為的人員，曾受過黨紀(jì)政務(wù)處分或因違法違紀(jì)正被調(diào)查處理的人員;

4.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用(聘用)紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;

5.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員;

6.近三年喀喇沁旗人才引進(jìn)過程中被列為擬引進(jìn)對(duì)象后主動(dòng)放棄人員;

7.現(xiàn)役軍人;

8.應(yīng)聘后即構(gòu)成回避關(guān)系崗位的人員;

9.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

(四)不予引進(jìn)的情形

在引進(jìn)工作報(bào)名結(jié)束至辦理聘用手續(xù)期間，被其他機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄用或聘用的或在試用期內(nèi)的;在引進(jìn)工作報(bào)名結(jié)束至辦理聘用手續(xù)期間，接受全日制學(xué)習(xí)教育并繼續(xù)就讀的;在引進(jìn)工作報(bào)名結(jié)束至辦理聘用手續(xù)期間，出現(xiàn)不得報(bào)名等情形。

四、引進(jìn)方式及程序

(一)引進(jìn)方式

采取集中招聘方式進(jìn)行。招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)報(bào)名情況，擇期組織面試，擇優(yōu)錄用，額滿為止。被錄用者政審考察、體檢合格后辦理入職手續(xù)。

(二)引進(jìn)程序

1.發(fā)布公告

赤峰市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)(http://rsj.chifeng.gov.cn/)、喀喇沁旗人民政府網(wǎng) (www.klq.gov.cn)發(fā)布公告。

2.報(bào)名時(shí)間

2025年5月15日---2025年5月21日(周六周日休息)。上午8：30-11：30，下午2：30-5：00

3.報(bào)名地點(diǎn)：旗委黨校213室

4.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，每個(gè)應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。應(yīng)聘人員攜帶填寫完備的《中共喀喇沁旗委員會(huì)黨校“綠色通道”引進(jìn)人才報(bào)名登記表》(附件2，以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名登記表》，應(yīng)聘人員簽字需手寫)及能夠證明符合報(bào)名條件其他材料的原件和復(fù)印件、一寸近期免冠照片3張?！秷?bào)名登記表》請(qǐng)?jiān)诳咂烊嗣裾倬W(wǎng)公告中下載使用。

提交材料包括：

①《中共喀喇沁旗委員會(huì)黨校“綠色通道”引進(jìn)人才報(bào)名登記表》

②相關(guān)證件原件及復(fù)印件，具體有：

本人身份證原件及掃描復(fù)印件;

學(xué)歷學(xué)位證書及相關(guān)證明材料原件及掃描復(fù)印件。非應(yīng)屆畢業(yè)生須提供學(xué)歷、學(xué)位證書原件及掃描復(fù)印件，以及有效期內(nèi)的教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表和中國高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告;2025年應(yīng)屆畢業(yè)生未頒發(fā)畢業(yè)證書、學(xué)位證書的，須提供加蓋學(xué)院(系)和教務(wù)處(研究生院、處)公章的學(xué)歷、學(xué)位證明原件及掃描復(fù)印件、教育部學(xué)籍證書電子注冊(cè)備案表;

引進(jìn)崗位要求為中共黨員(含預(yù)備黨員)的，報(bào)考人員需提供所在支部出具的黨員(預(yù)備黨員)證明。報(bào)考人員屬于機(jī)關(guān)或事業(yè)單位在編工作人員的，需提供所在單位同意報(bào)考的證明材料(加蓋公章)，并注明是否已過試用期或最低服務(wù)年限。

5.資格審核

開考比例為1:3。報(bào)名人員不足開考比例的崗位，核減引進(jìn)計(jì)劃人數(shù)或取消引進(jìn)計(jì)劃。招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行審核，資格審核結(jié)果及面試事宜在喀喇沁旗人民政府官網(wǎng)公示。

報(bào)考者的資格審查貫穿公開引進(jìn)教師工作全過程，在引進(jìn)的任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與報(bào)考條件不符或弄虛作假、故意隱瞞個(gè)人信息、擾亂正常引進(jìn)秩序的考生一律取消聘用資格。

6.面試

面試工作由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織開展。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，滿分為100分。如同一崗位招聘計(jì)劃內(nèi)面試成績(jī)最后一名出現(xiàn)并列的，通過加試的方式確定最終人員。

面試組按7人制設(shè)置。同一崗位的應(yīng)聘人員在同一考官組進(jìn)行面試并使用同一套面試試題。如需加試，加試人員使用同一套面試加試題。面試工作由紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。面試過程全程錄音錄像。對(duì)實(shí)際參加面試人數(shù)等于或少于該崗位計(jì)劃引進(jìn)人數(shù)的，應(yīng)聘人員面試成績(jī)須達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線70分(含)方可進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

面試語種為國家通用語言。面試成績(jī)及體檢相關(guān)事宜在喀喇沁旗政府官網(wǎng)公布。

7.體檢與考察

按面試成績(jī)從高分到低分等額確定進(jìn)入體檢人員名單。

①體檢由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施，要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，并出具體檢結(jié)論。體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢的通用標(biāo)準(zhǔn)和操作手冊(cè)執(zhí)行。體檢合格人員列為考察對(duì)象。

②考察工作在體檢完成后進(jìn)行。考察工作由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施?？疾彀凑盏虏偶?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬引進(jìn)崗位要求，全面考察擬引進(jìn)人員的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、工作或現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等情況，形成書面考察材料。對(duì)考察不合格的，取消其引進(jìn)資格。

③對(duì)體檢考察過程中出現(xiàn)空缺的崗位，按照面試成績(jī)從高分到低分的順序遞補(bǔ)一次，遞補(bǔ)人員面試成績(jī)須達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線70分(含)，否則不予遞補(bǔ)。

(三)公示與聘用

1.對(duì)體檢和考察合格的擬聘用人員在喀喇沁旗人民政府官網(wǎng)進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期一般為5個(gè)工作日。

2.對(duì)公示環(huán)節(jié)出現(xiàn)空缺的崗位，按照面試成績(jī)由高到低的順序遞補(bǔ)一次，遞補(bǔ)人員面試成績(jī)須達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線70分(含)，否則不予遞補(bǔ)。

3.公示期滿，對(duì)公示無異議的擬聘人員，按照國家相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。新聘用人員屬初次就業(yè)的，試用期為12個(gè)月;其他聘用人員，試用期一般不超過3個(gè)月，情況特殊的，可以延長(zhǎng)，但最長(zhǎng)不得超過6個(gè)月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。所有聘用人員屬于國家正式事業(yè)單位編制。

4.聘用人員5年內(nèi)不得調(diào)動(dòng)或考錄其他單位和地區(qū)。

五、紀(jì)律和監(jiān)督

(一)引進(jìn)人才工作要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，并公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督。

(二)相關(guān)工作人員要遵守引進(jìn)人才工作紀(jì)律和有關(guān)廉潔自律的規(guī)定，堅(jiān)持原則、公道正派、依規(guī)辦事。違反引進(jìn)人才工作紀(jì)律的，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

六、其它事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員所提供信息要詳實(shí)，如因信息填寫不詳細(xì)、不真實(shí)而影響引進(jìn)的，由本人負(fù)責(zé)。在引進(jìn)人才工作期間，要保持通訊暢通，因個(gè)人原因造成信息溝通不暢而影響引進(jìn)的，由本人負(fù)責(zé)。

(二)未盡事宜請(qǐng)咨詢喀喇沁旗委黨校。咨詢電話：15504763232。

附件：1.《2025年中共喀喇沁旗委員會(huì)黨校引進(jìn)專職教師崗位需求表》

2.《中共喀喇沁旗委員會(huì)黨校“綠色通道”引進(jìn)人才報(bào)名登記表》    

  

中共喀喇沁旗委員會(huì)黨校

2025年5月8日

原標(biāo)題：中共喀喇沁旗委員會(huì)黨校2025年“綠色通道”引進(jìn)專職教師公告

文章來源：http://www.klq.gov.cn/gggs/202505/t20250508_2585122.html