浙江國(guó)企招聘-2025金華永康市水投土地開(kāi)發(fā)有限公司招聘5人公告

根據(jù)工作需要，永康市水投土地開(kāi)發(fā)有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣工作人員5名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及要求

招聘崗位	人數(shù)	年齡	性別	學(xué)歷	專業(yè)要求	崗位任職要求
辦公室工作人員	1	35周歲及以下	不限	全日制本科及以上學(xué)歷	新聞學(xué)、廣播電視新聞、廣播電視學(xué)、秘書(shū)學(xué)、文秘、文秘教育、傳播學(xué)、新聞傳播學(xué)、信息傳播與策劃、傳媒策劃與管理、廣告學(xué)等相關(guān)專業(yè)	能熟練操作Word、Excel、ppt等常用辦公軟件，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，具有文字寫(xiě)作工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
安全處工作人員	1	40周歲及以下	不限	全日制大專及以上學(xué)歷	工程管理、水利水電工程等工程類相關(guān)專業(yè)	具備監(jiān)理、3年及以上工程現(xiàn)場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn)、有相關(guān)證書(shū)者優(yōu)先。
財(cái)務(wù)處工作人員	1	40周歲及以下	不限	全日制大專及以上學(xué)歷	金融、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類專業(yè)	具有3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)且具備初級(jí)及以上職稱，能深度掌握財(cái)務(wù)管理、資本運(yùn)作、風(fēng)險(xiǎn)管理等專業(yè)知識(shí)，熟練使用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件，具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析、預(yù)測(cè)和決策能力，具備中級(jí)以上會(huì)計(jì)職稱經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
工程建設(shè)處工作人員	1	40周歲及以下	不限	全日制大專及以上學(xué)歷	水利水電工程、工程造價(jià)、土木工程、建筑類、工程管理等相關(guān)專業(yè)	具備在國(guó)有企業(yè)或相關(guān)國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位2年以上工程管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
運(yùn)營(yíng)發(fā)展處工作人員	1	40周歲及以下	不限	全日制大專及以上學(xué)歷	專業(yè)不限	有較強(qiáng)的溝通能力和政策處理能力，永康市戶籍，有設(shè)計(jì)、招投標(biāo)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

（二）正式聘用后薪資按永康市水投土地開(kāi)發(fā)有限公司相關(guān)薪酬制度執(zhí)行。

二、報(bào)名基本條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守國(guó)家憲法、法律、法規(guī)；

（二）有較高的個(gè)人素質(zhì)。遵守社會(huì)公德、職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，品行端正；

（三）有較強(qiáng)的履職能力。事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)，愿意履行國(guó)有企業(yè)單位工作人員義務(wù)；

（四）有較好的身體素質(zhì)。身體健康，能夠適應(yīng)崗位工作要求；

（五）具有符合招聘崗位要求的文化程度及其他條件。

有下列情況之一者不受理應(yīng)聘：

（1）被列入全國(guó)法院失信被執(zhí)行人員名單的；

（2）其它不宜應(yīng)聘的。

三、招聘程序

招聘工作實(shí)行公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)。

招聘程序：發(fā)布公告→報(bào)名→資格審查→面試→體檢→公示→辦理聘用手續(xù)的程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名時(shí)間：上午08：30-11：30，下午13：30-17：30，2025年5月7日z至6月6日（周日除外，以材料收到時(shí)間為準(zhǔn)）。

（二）報(bào)名方式：

1、線上報(bào)名：報(bào)名資料統(tǒng)一掃描好打包發(fā)送至806448177 qq.com。

2、報(bào)名需提交資料：（1）報(bào)名表（附上個(gè)人照片）；（2）個(gè)人身份證；（3）學(xué)歷證書(shū)、職稱證書(shū)和崗位所需其他材料；（4）相關(guān)工作經(jīng)歷證明材料；（5）以上相關(guān)證件復(fù)印件。

3、聯(lián)系方式：18805893525/龔經(jīng)理

（三）資格審查

按照?qǐng)?bào)名條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，報(bào)名材料符合要求即進(jìn)入面試。

應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)提交的材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提供虛假信息和材料通過(guò)資格審查的，一經(jīng)查實(shí)，取消面試資格或聘用資格。

（四）面試

面試重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)聘者崗位認(rèn)知程度、專業(yè)知識(shí)水平、語(yǔ)言表達(dá)能力、勝任能力和綜合素質(zhì)。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（五）體檢

根據(jù)面試結(jié)果從高到低按照1:1比例進(jìn)入體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，體檢出現(xiàn)不合格者，可在同崗位應(yīng)聘人員中，按面試結(jié)果從高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

（六）公示

經(jīng)體檢合格的人員確定為擬聘人員，并在永康人才網(wǎng)進(jìn)行公示，時(shí)間為3日。公示期滿，對(duì)擬聘人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

（七）聘用

聘用合同由第三方勞務(wù)派遣公司與聘用人員簽訂，實(shí)行2個(gè)月的試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格，予以正式聘用；不合格的，取消聘用資格。

項(xiàng)目制勞務(wù)派遣人員的聘用期根據(jù)工程項(xiàng)目建設(shè)情況而定，項(xiàng)目結(jié)束后即終止用工合同。聘用期內(nèi)每年考核一次，如考核不合格或不能勝任工作的，公司有權(quán)予以解除勞務(wù)派遣合同。

四、其他事項(xiàng)

為確保招聘質(zhì)量，經(jīng)研究崗位確無(wú)合適人選的，可取消或核減該崗位招聘人數(shù)。

永康市四安人力資源有限公司

2025年5月7日

原標(biāo)題：永康市水投土地開(kāi)發(fā)有限公司公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣人員的公告

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