崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司發(fā)展需求和上級(jí)指示，開展各招聘渠道完成招聘工作；
2、日常的簡(jiǎn)歷篩選、電話邀約以及面試安排；
3、員工的考勤登記，薪資核算，入離職辦理。
4、協(xié)助處理完成企業(yè)文化相關(guān)工作；
5、完善公司的招聘體系，規(guī)范流程及標(biāo)準(zhǔn)；
6、協(xié)助公司整理人力資源工作的規(guī)劃，建立、執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、考勤等人事程序或規(guī)章制度。
7、建立好員工關(guān)系，定期組織員工團(tuán)建活動(dòng)；

任職要求：
1、年齡18-45周歲（男女不限）
2、中專以上學(xué)歷，人力資源等相關(guān)專業(yè)；
3、熟悉人事六大模塊，有企業(yè)招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、熟練運(yùn)用辦公軟件，性格開朗、活潑；有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力。
5、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程，熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策，并能實(shí)際操作運(yùn)用
6、具有良好的職業(yè)道德，想在人事這方面長(zhǎng)期發(fā)展；踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
7、所有的薪資制度，晉升制度都是透明的，同時(shí)咱們有系統(tǒng)性的培訓(xùn)，同時(shí)還會(huì)有師父一對(duì)一的教，一對(duì)一的帶，沒有人事相關(guān)經(jīng)驗(yàn)也可以快速成長(zhǎng)
在我們這里，只要你愿意努力，愿意付出，就一定能讓你收獲金錢與成長(zhǎng)！
我們想要的是未來的事業(yè)合伙人，有強(qiáng)大意志力，學(xué)習(xí)能力的小伙伴，這里有完善的培訓(xùn)，清晰的晉升通道，活躍積極的氛圍，更有老板200%的真心，如果你能耐得住寂寞，扛得住誘惑，那就來聯(lián)系我們吧！
薪資待遇：薪資5-6000/月，薪資+獎(jiǎng)金+入職繳納五險(xiǎn)+提供住宿+定期團(tuán)建聚餐+節(jié)日福利+年終獎(jiǎng)金等，8小時(shí)工作制，周末雙休。
晉升通道：人事專員-人事主管-人事經(jīng)理-分公司經(jīng)理