2.2負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品信息的收集、分析和處理。
2.3參與協(xié)助生產(chǎn)部工藝主管解決生產(chǎn)過程中遇到的各種技術(shù)問題。
2.4參與公司新產(chǎn)品研發(fā)方案的起草及確立。
2.5參與協(xié)助生產(chǎn)部工藝主管完善新產(chǎn)品的工藝操作規(guī)程，并及時(shí)對(duì)新產(chǎn)品進(jìn)行工藝驗(yàn)證。
2.6負(fù)責(zé)對(duì)新產(chǎn)品工藝中的難點(diǎn)進(jìn)行實(shí)驗(yàn)，確定并不斷修改具體實(shí)驗(yàn)方法
2.7參與跟蹤產(chǎn)品前期生產(chǎn)，協(xié)助監(jiān)督全部生產(chǎn)過程，及時(shí)解決生產(chǎn)中遇到的問題；
2.8參與公司現(xiàn)有產(chǎn)品的工藝技術(shù)改進(jìn)，積極創(chuàng)新，提高產(chǎn)品質(zhì)量、降低成本，提高效率。
2.9參與對(duì)車間技術(shù)人員及班組長進(jìn)行技術(shù)業(yè)務(wù)的相關(guān)指導(dǎo)，協(xié)助其提高及時(shí)解決生產(chǎn)過程中的關(guān)鍵技術(shù)問題的能力。
2.10及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其它工作任務(wù)。

一、培養(yǎng)方向：研發(fā)人員→主管→經(jīng)理→總監(jiān)
二、薪酬福利
1、六險(xiǎn)一金（入職即交）；
2、周末雙休，一天八小時(shí)，按國家規(guī)定執(zhí)行享法定節(jié)假日；
3、福利補(bǔ)助：滿勤獎(jiǎng)、績效獎(jiǎng)、工齡獎(jiǎng)、車補(bǔ)、餐補(bǔ)、過節(jié)費(fèi)、高溫補(bǔ)、年終獎(jiǎng)等；
4、享受婚假、孕檢假、產(chǎn)假、哺乳假等；
5、免費(fèi)工作餐、免費(fèi)提供住宿、免費(fèi)旅游、免費(fèi)健康體檢；
6、根據(jù)員工在公司的工作表現(xiàn)，考核優(yōu)秀者可晉級(jí)加薪；
7、政府補(bǔ)助：（1）工科類畢業(yè)生到企業(yè)工作(一年以后申領(lǐng))享受年薪80%補(bǔ)助。
（2）新醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)人才補(bǔ)助500元/月標(biāo)準(zhǔn)，一次性給予12個(gè)月生活補(bǔ)助。