薪資:
¥7000-10000元/月
要求:
學(xué)歷不限 | 2年 | 語言不限 | 30歲到50歲
地址:
廈門市-翔安區(qū)(廈門市翔安區(qū)金宇輝生鮮超市(鄭坂店))導(dǎo)航
人數(shù):
招聘3人
時(shí)間:
06:30-16:30|6.5天/周
打電話前先投個(gè)簡(jiǎn)歷,獲得面試的成功率增加30%
職位動(dòng)態(tài)
低于20%
簡(jiǎn)歷回復(fù)率
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暫未回復(fù)
簡(jiǎn)歷平均回復(fù)時(shí)長(zhǎng)
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昨天
企業(yè)最近登錄時(shí)間
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公司簡(jiǎn)介
本超市為廈門本土民營企業(yè),成立于2020年,主營生鮮蔬菜,水產(chǎn),鮮肉,水產(chǎn),食品及日用品。
崗位職責(zé)
1、實(shí)現(xiàn)部門的
銷售額指標(biāo)、
銷售量指標(biāo)及利潤(rùn)指標(biāo)
2、對(duì)部門指標(biāo)進(jìn)行分解,并制定有效的完成計(jì)劃,保證部門業(yè)績(jī)指標(biāo)完成
3、保證鮮肉食品品質(zhì)良好,包裝類包裝完好
4、整個(gè)生鮮區(qū)域的衛(wèi)生清潔的達(dá)標(biāo)
5、冷庫、冷柜的溫度控制檢查
6、組織盤點(diǎn),核算各分組的經(jīng)營狀況
7、控制損耗,保持合理的進(jìn)貨量、庫存量
8、組織實(shí)施店內(nèi)促銷、降價(jià)活動(dòng)
9、服從上級(jí)工作安排,完成所交辦各項(xiàng)事宜
主要工作
1、對(duì)促銷價(jià)格(調(diào)價(jià)/降價(jià))進(jìn)行嚴(yán)格控管,對(duì)低于成本或利潤(rùn)調(diào)價(jià)應(yīng)及時(shí)匯報(bào)與店長(zhǎng)溝通,相互配合共同完成部門相應(yīng)各項(xiàng)指標(biāo),從而完成門店整體指標(biāo)。
2、帶領(lǐng)部門員工共同完成各項(xiàng)指標(biāo)
3、檢查部門收貨、驗(yàn)貨情況
4、檢查整個(gè)部門的補(bǔ)貨、理貨、排面情況
5、檢查冷庫、冷柜溫度是否在適宜范圍內(nèi)
6、檢查缺貨,了解進(jìn)貨情況,控制好庫存量
7、檢查部門每日損耗
8、組織盤點(diǎn),做好盤點(diǎn)分析并針對(duì)盤點(diǎn)分析提出相應(yīng)解決問題的措施
9、部門清潔衛(wèi)生的檢查
10.制定
培訓(xùn)計(jì)劃,加強(qiáng)對(duì)新員工及在職員工的
培訓(xùn),培養(yǎng)崗位專業(yè)人才
11、嚴(yán)格控管本部門人事成本及費(fèi)用
11、負(fù)責(zé)部門
領(lǐng)班/員工的排班和業(yè)績(jī)考核
12、傳達(dá)公司政策及店長(zhǎng)安排的工作
13、負(fù)責(zé)與
其他部門及公司的溝通協(xié)調(diào)工作
14、負(fù)責(zé)店內(nèi)輪值班,在店長(zhǎng)不在店內(nèi)時(shí),根據(jù)授權(quán)代表店長(zhǎng)做出決定,并在值班薄內(nèi)登記報(bào)告給店長(zhǎng)
輔助工作:
1、組織安排市調(diào),并分析市調(diào)結(jié)果和提出相應(yīng)措施
2、檢查員工考勤,著裝,早會(huì)等情況
部門的安全事項(xiàng)(操作、用電、煤氣)
公司地圖
廈門市翔安區(qū)金宇輝生鮮超市(鄭坂店)
更新于:2025-04-21
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行業(yè)食品/飲料/煙酒
-
性質(zhì)民營、私營公司
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規(guī)模50~200人
-
網(wǎng)址
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