負(fù)責(zé)門店的日常運營管理、銷售管理、售后管理、會員管理、商品管理、人員管理等事宜。
職位要求：
1、年齡：25-40周歲；
2、相關(guān)行業(yè)或者崗位經(jīng)驗3年以上；
3、形象氣質(zhì)好，熟悉運用辦公軟件；
4、做事認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)；
5、陽光上進(jìn)，善于與人溝通，有格局。
職位福利：底薪+提成+績效獎金；試用期1-3個月，試用期滿享有五險、年終績效獎勵，年薪十萬。