校長(zhǎng)及以上級(jí)別享受負(fù)責(zé)校區(qū)的純利潤(rùn)分紅,季度兌現(xiàn)!季度兌現(xiàn)?。〖径葍冬F(xiàn)?。?!
根據(jù)業(yè)績(jī)季度浮動(dòng)無(wú)責(zé)底薪4-8k+高額提成+當(dāng)月激勵(lì)+總裁嘉獎(jiǎng)
【晉升路徑】
課程顧問(wèn)-儲(chǔ)備校長(zhǎng)-校長(zhǎng)-
城市經(jīng)理-省總
【公司簡(jiǎn)介】
樂(lè)馬集團(tuán)主要是致力于中國(guó)青少年大健康生態(tài)產(chǎn)業(yè),主要業(yè)務(wù)
產(chǎn)品是心理服務(wù)、家庭教育、學(xué)業(yè)規(guī)劃及智能科技
產(chǎn)品等賦能。樂(lè)馬集團(tuán)
運(yùn)營(yíng)模式只做直營(yíng),不做招商加盟,全國(guó)現(xiàn)有73家直營(yíng)校區(qū),主要分布在上海、浙江、江蘇、福建、廣東、湖北、江西、四川、安徽、河南、廣西等地。
目前主要以特慧考
產(chǎn)品作為切入點(diǎn),針對(duì)的是初三、高三學(xué)生,用ai技術(shù)賦能
產(chǎn)品,可以理解為教輔教材,交給孩子提分技巧和方法論的,不是傳統(tǒng)補(bǔ)習(xí),不補(bǔ)課。
有很多成功案例,行業(yè)前景好,有足夠的信心。
【崗位內(nèi)容】
1、通過(guò)電話(huà)聯(lián)系家長(zhǎng),公司提供精準(zhǔn)線(xiàn)索和線(xiàn)上投流線(xiàn)索,不需要打白名單,邀約家長(zhǎng)來(lái)到校區(qū)中心試聽(tīng)課程;
2、接待來(lái)訪(fǎng)的家長(zhǎng)和孩子,提供專(zhuān)業(yè)的1v1體驗(yàn)課咨詢(xún),并促成報(bào)課成交;
3、積極參與相關(guān)市場(chǎng)活動(dòng),按時(shí)參加相關(guān)
培訓(xùn)及會(huì)議;
4、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,持續(xù)完成每月指標(biāo)。
【崗位優(yōu)勢(shì)】
1、公司有自己的
市場(chǎng)推廣部,客戶(hù)資源均是精準(zhǔn)線(xiàn)索,并且?guī)е枨?不用外出,不用大海撈針)相信做過(guò)
銷(xiāo)售的小伙伴看到不用自己獲客都會(huì)眼睛發(fā)光吧!!
2、人均月收入10k-20k拼命做上不封頂!!
3、晉升機(jī)制完善,晉升速度秒殺傳統(tǒng)行業(yè), 公司用一年半的時(shí)間已開(kāi)73家直營(yíng)校區(qū),多個(gè)校長(zhǎng)崗位等你爭(zhēng)取,內(nèi)部提拔,公平公正!!
【任職要求】
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有3-5年及以上
銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn),房地產(chǎn)、教培行業(yè)出身伙伴優(yōu)先錄用,電銷(xiāo)業(yè)績(jī)優(yōu)秀者優(yōu)先錄用;
2、韌性強(qiáng),對(duì)挑戰(zhàn)性工作和壓力情境有好的適應(yīng)性,具備較強(qiáng)的自信心和進(jìn)取心;
3、積極向上,熱愛(ài)教育,敢于挑戰(zhàn)高薪;
4、具備系統(tǒng)化、結(jié)構(gòu)化思維,有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、復(fù)盤(pán)、自驅(qū)能力,良好的洞察力。
【福利待遇】
1、資源共享,充分交流,職業(yè)
培訓(xùn)體系為職場(chǎng)進(jìn)化保駕護(hù)航;
2、團(tuán)隊(duì)為90后主力軍,簡(jiǎn)單上進(jìn)、放肆成長(zhǎng)、專(zhuān)心賺錢(qián);
3、下午茶、每月團(tuán)建、生日會(huì)、節(jié)假日福利、季度
旅游等。