一、招收對象：2024屆/2025屆優(yōu)秀畢業(yè)生，熱愛食品行業(yè)并致力于食品行業(yè)發(fā)展的人士。
二、招聘方式：企業(yè)為畢業(yè)生搭建就業(yè)平臺，并以重點(diǎn)培養(yǎng)企業(yè)骨干人才作為招聘重點(diǎn)。
員工入職安排：
（1）對公司企業(yè)文化，公司產(chǎn)品，規(guī)章制度，質(zhì)量要求，安全管控以及公司周邊衣食住行相關(guān)注意事項(xiàng)進(jìn)行培訓(xùn)。
（2）深入車間基礎(chǔ)崗位輪崗學(xué)習(xí)，了解工廠的每個工序的祥細(xì)運(yùn)作流程。（期限：1年-1.5年）
（3）儲備干部
通過公司生產(chǎn)管理層對員工進(jìn)行系統(tǒng)性考核，依據(jù)員工個人綜合素質(zhì)和能力分配至相關(guān)部門做為儲備干部培養(yǎng)，并安排相關(guān)基層管理崗位實(shí)習(xí)。
（4）儲備干部對公司發(fā)布招聘的崗位有優(yōu)先競聘的權(quán)利。
（5）員工在基層崗位表現(xiàn)優(yōu)異者，公司列為重點(diǎn)骨干培養(yǎng)對象，通
過考核后可安排作為部門管理人員或更高層次的管理人才，為公司發(fā)展群策群力，獻(xiàn)謀獻(xiàn)策。
四、崗位要求
1、學(xué)習(xí)優(yōu)異，在校無不良表現(xiàn)，善于溝通，交流
2、勤于學(xué)習(xí)，對自己選擇的事能堅(jiān)持，并且能夠自律。
3、為自己職業(yè)發(fā)展愿意沉心努力，并致力做出一翻成績。
4、做事有方法，善于發(fā)現(xiàn)問題，并想辦法解決問題
三、薪資待遇：
1、3500元-4000元