崗位簡(jiǎn)介：
招聘具備較強(qiáng)的技術(shù)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)及動(dòng)手能力的區(qū)域技術(shù)交付團(tuán)隊(duì)管理人員， 向公司cto或技術(shù)總監(jiān)匯報(bào)； 負(fù)責(zé)區(qū)域技術(shù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理，建設(shè)高效可靠的支持產(chǎn)品發(fā)布與項(xiàng)目交付的區(qū)域技術(shù)團(tuán)隊(duì)；

崗位職責(zé)：
1. 全面負(fù)責(zé)區(qū)域技術(shù)團(tuán)隊(duì)的任務(wù)交付規(guī)劃、日常工作執(zhí)行與管理、人員招聘、團(tuán)隊(duì)技能培養(yǎng)與考核管理工作；
2. 協(xié)助pmo以及產(chǎn)品經(jīng)理制定項(xiàng)目執(zhí)行計(jì)劃，把控技術(shù)工作的進(jìn)度和質(zhì)量確保按時(shí)高質(zhì)量交付；
3. 全面負(fù)責(zé)及把控區(qū)域技術(shù)團(tuán)隊(duì)所參與的產(chǎn)品研發(fā)及項(xiàng)目交付任務(wù)的技術(shù)交付質(zhì)量、難點(diǎn)攻克、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別及管理；
4. 參與制定及優(yōu)化公司技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)架構(gòu)和運(yùn)維流程和規(guī)范，不斷提升開(kāi)發(fā)及實(shí)施的工作效率；
5. 嚴(yán)格執(zhí)行公司技術(shù)規(guī)范，包括：技術(shù)設(shè)計(jì)/代碼/開(kāi)發(fā)/自動(dòng)化測(cè)試（devops）流程規(guī)范、各環(huán)節(jié)評(píng)審規(guī)范；
6. 按照技術(shù)工作要求搭建及激勵(lì)團(tuán)隊(duì)、考核、優(yōu)化，進(jìn)行企業(yè)文化的宣傳和貫徹；
7. 處理技術(shù)應(yīng)急問(wèn)題，解決技術(shù)設(shè)計(jì)及開(kāi)發(fā)難題，協(xié)助完善公司的技術(shù)和架構(gòu)發(fā)展方向，建立技術(shù)優(yōu)勢(shì)成為公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力；
8. 參與迭代優(yōu)化公司技術(shù)交付敏捷開(kāi)發(fā)流程，提升公司產(chǎn)能能效。


職位要求：
1. 全日制本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)軟件及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，至少5年以上研發(fā)或項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，3年以上技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)；
2. 熟練掌握設(shè)計(jì)模式、具備技術(shù)架構(gòu)與系統(tǒng)設(shè)計(jì)能力，大型軟件研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，掌握企業(yè)級(jí)系統(tǒng)集成相關(guān)解決方案；
3. 精通vue、springboot、hibernate、mybatis、kafka、redis、mysql等通用技術(shù)棧；
4. 有較強(qiáng)的溝通能力，邏輯分析能力，做事積極主動(dòng)，自我學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，擅長(zhǎng)技術(shù)文檔、解決方案ppt的編寫；
5. 優(yōu)秀的跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)精神和豐富的技術(shù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；