崗位職責(zé)：

1、貨物管理：負(fù)責(zé)倉庫內(nèi)所有貨物的收納、保管和發(fā)放工作，確保貨物有序存放且易于查找

2、記錄管理：嚴(yán)格執(zhí)行商品入庫和出庫操作，準(zhǔn)確記錄貨物的流動情況，包括型號、數(shù)量、狀態(tài)等，并及時(shí)更新庫存數(shù)據(jù)

3、倉庫安全：遵守安全管理規(guī)定，確保倉庫內(nèi)的貨物和設(shè)施安全，防止發(fā)生盜竊、損壞等事故

4、空間優(yōu)化：合理利用倉庫空間，調(diào)整貨物擺放位置，提高倉儲效率

5、設(shè)備維護(hù)：定期檢查和維護(hù)倉庫內(nèi)的搬運(yùn)設(shè)備和存儲設(shè)施，確保其良好運(yùn)行

6、團(tuán)隊(duì)協(xié)作：與采購、配送等部門密切配合，做好貨物流通的銜接工作

7、應(yīng)急處理：應(yīng)對突發(fā)情況，如貨物損壞、設(shè)備故障等，及時(shí)采取措施并上報(bào)

8、庫存盤點(diǎn)：定期進(jìn)行庫存盤點(diǎn)，確保實(shí)物與庫存記錄相符，及時(shí)調(diào)整偏差

9、環(huán)境維護(hù)：保持倉庫內(nèi)部環(huán)境的整潔與衛(wèi)生，確保貨物存儲質(zhì)量

10、報(bào)表制作：制作相關(guān)庫存報(bào)表，為公司制定庫存策略提供數(shù)據(jù)支持

入職要求：

1、學(xué)歷與技能：高中以上學(xué)歷，具備基本的計(jì)算機(jī)操作能力和倉庫管理知識

2、經(jīng)驗(yàn)：一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉倉庫操作流程和庫存管理方法。

3、責(zé)任心：工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的執(zhí)行力和管理能力，能獨(dú)立處理倉庫事務(wù)。

4、溝通協(xié)調(diào)：良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，能與不同部門和同事有效合作。

5、應(yīng)變能力：應(yīng)對突發(fā)事件的能力，快速準(zhǔn)確地解決問題。

6、抗壓能力：能適應(yīng)高強(qiáng)度的工作環(huán)境和一定的工作壓力。

7、安全意識：具備良好的安全意識，能夠正確使用倉庫設(shè)備和遵循安全規(guī)程。

8、細(xì)心度：對細(xì)節(jié)有較高的關(guān)注度，能夠準(zhǔn)確無誤地完成各項(xiàng)記錄和報(bào)告。

9、持續(xù)學(xué)習(xí)：愿意不斷學(xué)習(xí)新的倉儲管理知識和技能，以提高工作效率和質(zhì)量。

10、身體健康：身體健康，能夠適應(yīng)倉庫工作的身體需求，如長時(shí)間站立、搬運(yùn)貨物等

薪資待遇：

1、試用期3500元，轉(zhuǎn)正4000元，試用期三個(gè)月。

2、加班工資按照時(shí)薪15元計(jì)算。

上班時(shí)間：

雙班倒制度：

早班：早上8:30-12:00，下午1：00-5:30

月休4天，自行安排，不可跨月累計(jì)。

福利待遇：

1、員工滿6個(gè)月開始繳納三險(xiǎn)。

2、員工入職滿三個(gè)月且在三個(gè)月后過生日可領(lǐng)取一張價(jià)值160元的蛋糕券。

3、每個(gè)季度會有生日會活動。

4、結(jié)婚、生育、住院、喪葬等有300元慰問金

5、節(jié)假日下午茶

6、不定期部門聚餐