1、 熟練掌握主播招募、培訓(xùn)、管理方式、并高效執(zhí)行；
2、 負責(zé)招聘信息的發(fā)布，完成月招募任務(wù)；
3、 進行有效的管理培訓(xùn)主播/藝人；
4、 建立并主動開拓線上線下的招聘渠道，保證招聘的可持續(xù)性；
5、 建立招聘、管理話術(shù)、做到不違法違規(guī)、不虛假夸張、不損害公司形象；
待遇：
1、月2-4k底薪+提成+高績效獎金；
2、試用期公司提供帶薪培訓(xùn)，無經(jīng)驗要求；
3、周休一天，節(jié)假日按法定執(zhí)行；