一、任職要求。
1: 年齡18-28周歲,認(rèn)同企業(yè)文化，誠(chéng)實(shí)守信.有事業(yè)心和責(zé)任感；
2、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可接受，應(yīng)屆畢業(yè)生可開實(shí)習(xí)證明。
3、有良好的人生規(guī)劃和溝通表達(dá)能力，主要負(fù)責(zé)公司招聘以及招聘人員對(duì)外安置辦理交接手續(xù)等工作。做好來(lái)訪人員接待，及時(shí)跟各部門經(jīng)理做好交接。
二、崗位待遇
1:試用期1個(gè)月。 2:繳納五險(xiǎn)
3:晉升空間大。 4:高薪行業(yè)
三、工作時(shí)間
工作時(shí)間:10:00-下午4:00周休兩天，法定節(jié)價(jià)日休息
四、薪資待遇：
3000加200滿勤，加提成月綜合4到6千左右